Для кого и зачем наши помощники?
Предпринимателям
и руководителям
Чтобы быстро каскадировать стратегию на уровень команд и быть уверенными в качестве поставленных целей
Владельцам продуктов
и тимлидам
Чтобы фокусировать команду на самом важном и перестать управлять по задачам, перейдя к управлению по результатам
OKR-чемпионам
и HR-специалистам
Чтобы масштабировать методологию в компании и обеспечить единые стандарты качества при постановке OKR
2 AI OKR–Помощника
Когда применять?
  • Когда не знаете чего именно хотите
  • Когда знаете чего, но не знаете как
  • Когда знаете что и как, но не можете начать
Получить доступ
Когда применять?
  • Когда у вас есть OKR, но вы хотите сделать ее более четкой и качественной
Если вы уже используете OKR
Получить доступ
Просто попробуйте
Загрузите в чат ниже свои цели, получите оценку согласованности от OKR ИИ–Аналитика
Помогают избежать проблем
  • Цели превращаются в список задач
    Ключевые результаты описывают действия, а не измеримые результаты
  • Низкое качество формулировок
    Цели получаются не амбициозными и не вдохновляющими, а метрики — нечёткими
  • Отсутствие связи со стратегией
    Команды не понимают, как их цели влияют на стратегию развития компании
  • Длительные и неэффективные встречи
    Фасилитация сессий по OKR требует глубокой экспертизы и отнимает много времени у команды
Лидеры выбирают Advanced OKR